上市銀行普遍漲薪怎么回事？平安招行上半年人均薪酬超31萬(wàn)(2)

　　國有大行

　　上半年減員超去年全年

　　員工人數方面，23家銀行上半年的總體變化是：國有大行、股份行繼續減員，部分地方銀行反而增加人力。

　　其中，寧波銀行是23家銀行里唯一員工人數增加超過(guò)1000人的——上半年凈增員1275人。值得注意的是，去年下半年，該行員工總數也凈增加1225人。

　　如果把在H股市場(chǎng)上市的郵儲銀行計算在內，6家國有大行上半年合計減員3.4萬(wàn)人，超過(guò)去年全年，這還不包括同期減少的740名勞務(wù)派遣員工。

　　不過(guò)，需要注意的是，離職的員工往往會(huì )在領(lǐng)完年終獎后選擇辭職，大多發(fā)生在上半年，而企業(yè)招人的高峰期往往在下半年。

　　因此，體現在員工人數上的變化，就是上半年減員多，而下半年增員多。

　　從上半年情況來(lái)看，銀行“減員”仍主要體現在三方面，包括可替代性比較強的支持性崗位(含勞務(wù)派遣員工)、部分管理崗位和運營(yíng)人員，以及部分學(xué)歷不占優(yōu)勢的員工。

　　浦發(fā)銀行(11.410, 0.13, 1.15%)行長(cháng)劉信義就在該行中期業(yè)績(jì)說(shuō)明會(huì )上透露，數字化以后該行運營(yíng)人員、柜面人員大量節約，近幾年這部分員工數量減少了超過(guò)3000人，其中大部分都分流到銷(xiāo)售、服務(wù)方面去。